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“早上起不来”就辞职 职场90后新人让公司头疼

2014-03-17 16:12  来源:广州日报  说两句  分享到:

  一方面是不少年轻人抱怨就业艰难,另一方面初进职场的“90后”却也被人诟病不少,如在离职这件事上,“90后”过于草率,有的甚至直接裸辞,连离职手续都没办人就跑了。有用人单位称,最不靠谱的离职理由居然是:早上起不来。找工作不易,离职也别太轻率啊。

  @冯特好:大学生找工作,首先还是要充实自己,自己的专业知识要扎实,多参加社会实践活动。

  @阿克陶:在老家河南,我是每天早晨六点起床。

  @耶爱我:我记得曾经有一个人辞职的理由是——没有空调。

  @太阳以西Insomnia:早上确实起不来,每周5天每天6点24分起来,我读书的时候都没这么勤快。

  @小幸福x:只有那些懒惰者才会为每天早上起不来而抱怨、痛苦,真正有行动力的人会马上请假。

  @杨禛:“90后”未必全部都没有责任心,只是太年轻,还有待磨炼!谁能说“80后”就一定比“90后”好?

  @章志刚SZ:如何做好员工的保有率是一门学问。

  @MTdreamgirl:作为“90后”,愿意留在企业的理由不是为了利益,更多的是公司的企业文化是否让员工有归属感和发展前途!

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编辑:董雯

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